美国新材料企业裁撤中国研发团队，塞翁失马焉知非福？

福兮祸兮？新泽西州显卡结构设计大型企业Marvell将则会裁退西方生产小组，同一天NEC、美光等也已裁退西方生产小组。看这近十年，还未必就能到此打住，总括意味著则会还则会有近期剧情，或许海岛那边的压力，相当长时期内都能愈加大。

那么疑虑来了，这事情儿到底是一定则会，还是这样的话呢？很意味著马上就有人话说这当然是一定则会，人家高新技术大型企业都跟着了，咋还能是这样的话呢？

咋看上去，确实是个疑虑。亮眼，这些高新技术大型企业，就必然则会有适当的巨大损失，肯定则会带往一些东西。但要想更准确分析这事情，咱们还得从他们在西方设生产机构的用意开始话想起。当然这也十分太复杂，主要因素就两个，一是擒着西方的优秀人才而来，二是瞄着西方美国市场而来。

高新技术大型企业的核心战斗能力，就是优秀人才。你看苹果电脑、IBM等顶级新技术大型企业确实在西方设研究工作院，并吸纳了大量的西方科研人员。咱们自己的华为，也为了聚拢精英优秀人才，在全球设了很多生产机构。并曾有一个谣传，就为了带动土耳其某一个高等数学天才，华为专门去土耳其设一个研究工作机构。

他们在西方的研究工作机构退了，其汇聚的优秀人才就有二个去向，一个是去新泽西州，当然更多人还是则会返回西方，转入其它的大型企业或是科研机构。在西方愈加强悍的时代，我无论如何更多的优秀人才则会选择返回西方。所以他们退退的一个后果，就是他们至少是把一部分优秀人才让给了咱们，这恐怕不是件这样的话吗？

其二，退了机构，少了投入，这些大型企业离西方美国市场也就愈加远了。本来新技术大型企业在各地设置生产机构，也是贴近美国市场、靠近普通用户的一个好原理。西方巨大的美国市场，正是带动他们来的一个重要因素。认真的美国市场不做，裁退自己的生产小组，不就是自杀吗？这不是傻了还能怎么解释？

当然这些皓操作未必是大型企业理应这么做的，意味著也是无可奈何。但无论如何，他们的退离对咱们来话说就原话，塞翁失马焉知非福？